← Ana sayfa

Tulu Tezcan

Kariyer Rotam'ın kurucusu · Mentörünüz

Önce kendi rotamı yeniden çizdim

Kanada'ya giderken kendimden çok emindim. Üç dil, iki uluslararası şirkette tecrübe… İş bulmak benim için kolay olacaktı.

Asıl eşimin zorlanacağını düşünüyordum — sadece İngilizce biliyordu, tek bir şirkette bir yıllık deneyimi vardı.

O, Montreal'de 5 başvuru yaptı. 5'inden de görüşmeye çağrıldı. Ben hâlâ bekliyordum.

Aradaki fark, İsviçre'de aldığı 1 aylık küçük bir sertifikaydı — ama tam nokta atışıydı.

Mesele çok donanım değil, doğru donanım.

Kariyer yolculuğuma sıfırdan başladım. Branşımda talebin arttığı alanları araştırdım, gerçekten ne istediğimi kendime sordum. Concordia Üniversitesi'nden Purchasing & Inventory Control (CPP) sertifikasını aldıktan sonra, Kanada ortalamasının üzerinde bir maaşla işimi bulmam çok zaman almadı.

2006'dan bu yana onlarca öğrenciyle aynı yolu yürüdük

İçlerine sinen bir mesleği bulduğumuz anda nasıl bir tutkuyla çalışmaya başladıklarını görmek — bu işin en güzel yanı. İlk uzun-form mentörlük çalışmalarım 2006'da başladı; ilk makalelerim aynı dönemde Türkiye'nin önde gelen insan kaynakları gazetelerinde yayımlandı.

Son 10 yılda 20'ye yakın stajyeri kendi ekibime aldım, mezuniyetlerine kadar kariyer yolculuklarında eşlik ettim. İki-üç kurumda aldığım mentörlük temelleri ve koçluk temel eğitimleriyle bu süreci yapılandırılmış bir disiplin haline getirdim. Toplum Gönüllüleri Vakfı (TOG) ve YTÜ Mentörlük Kulübü bünyesinde de mentörlük sürdürüyorum. Farklı üniversitelerde — özellikle kariyer merkezleri ile birlikte — düzenli olarak stratejik kariyer yaklaşımı söyleşi ve çalıştayları düzenliyorum.

20 yıl+ kariyer eşliği
36 × 778 branş × meslek (kariyerrotam.com)
Uluslararası ESCO · O*NET · Anthropic v7

Sistemi sıfırdan kurdum

Öğrencilerimle uzun çalışmalarla geliştirdiğim meslek araştırması ve yol çizme metodolojisini herkese ulaştırmak için kariyerrotam.com'u kurdum. ESCO meslek listesi, O*NET skill setleri, Anthropic AI Work Index v7 (AI risk kriterleri) ve ÖSYM 2025 tercih istatistiklerini — üniversite sınavında en çok tercih edilen 36 branş için — iki katmanlı kişilik testi aracılığıyla meslek seçimi için kullanıyorum.

4 yıl boyunca yapmış olduğum 1000 cevapsız başvuru bana böyle sistemli bir yaklaşım geliştirebilme imkanı sağladı.

Neye inanıyorum

Yeni bir kariyer planı için asla geç değil. 30, 40, 50… Sadece istemek, bir yol haritası ve biraz sabır yeterli.

Sen de kendi rotanı çizmeye hazırsan, başlayalım.

📅 Ücretsiz ön görüşme LinkedIn ✉ info@kariyerrotam.com